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Réunion d'équipe

Le bien-être au travail :
un atout majeur pour la performance des entreprises

En tant que psychologue, l'humain est au centre de mes préoccupations. Je suis convaincu que le bien-être des salariés est un facteur clé de la performance globale des entreprises.

Au-delà des obligations légales et des responsabilités civiles et pénales de l'employeur, il s'agit avant tout de favoriser la réussite de l'entreprise et l'épanouissement de ses collaborateurs.

La prévention des risques psychosociaux doit être au cœur de la politique de toute entreprise.

Je peux vous accompagner dans diverses situations :

  • Stress, surmenage, absentéisme ou turn-over excessifs

  • Relations conflictuelles, harcèlement, agressions verbales ou physiques

  • Maladies professionnelles, burn-out, climat social dégradé

Mon objectif est de vous aider à créer un environnement de travail sain, positif et stimulant, où chacun puisse s'épanouir et contribuer pleinement à la réussite de l'entreprise.

Voici quelques exemples d'accompagnement :

- Développement et revitalisation des collectifs de travail

- Accompagnement des transformations sociotechniques au travail (transformations digitales)

- Conduite d’entretiens d’aide autour de la souffrance au travail

- Mise en place d’un diagnostic RPS et d’un plan d’action de prévention

- Conception et animation de sensibilisations en lien avec la santé mentale au travail et aux RPS

N'hésitez pas à me contacter pour en savoir plus sur mes interventions !

Travaillons
ensemble !

Tel. : 06 69 78 97 16

Merci pour votre envoi !
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